La ville de Lens recrute un chargé de programmation (H/F)

(adjoint administratif)

Sous l’autorité de la Responsable des Affaires Culturelles et du Patrimoine et sous la responsabilité directe du responsable du Théâtre le Colisée, le chargé de programmation participe à la mise en place d’une programmation éclectique, novatrice et attirante pour tout lieu susceptible d’accueillir des spectacles : Colisée, médiathèque et autres établissements de proximité de la commune.

Missions

Programmation artistique et culturelle du Colisée

  • Participation à la conception et au pilotage de la saison culturelle de l’établissement
  • Participation au développement de la promotion de l’établissement et de sa politique culturelle et artistique
  • Suivi, sous l’autorité du responsable du théâtre, sur les plans financier, juridique et administratif - des conditions de contractualisation avec les artistes et prestataires
  • Évaluation des impacts de la programmation au regard des objectifs et critères de résultats par le projet d’établissement et par la collectivité
  • Veille culturelle sur les créations, concepts et pratiques artistiques
  • Développement et entretien des réseaux professionnels
  • Proposition des projets culturels innovants en favorisant la sensibilisation de nouveaux publics : prospection, développement, fidélisation
  • Mise en œuvre d’une programmation cinématographique dans l’équipement
  • Élaboration d’une programmation d’expositions dans la galerie du théâtre municipal Le Colisée
  • Organisation d’actions de médiation en lien avec l’agent en charge de la diffusion et de la médiation au sein de la Direction des Affaires Culturelles et du Patrimoine

Elaboration de grilles de programmation

  • Co-élaboration avec le responsable du théâtre des grilles de programmation - en relation avec la Direction des Affaires Culturelles - des lieux suivants : Colisée, Médiathèque,…
  • Montage de projets permettant de croiser les axes sociaux et culturels
  • Participation à l’élaboration du calendrier culturel
  • Négociation avec les programmateurs et diffuseurs potentiels du calendrier des représentations et le prix de vente dans le cadre de la stratégie budgétaire
  • Vérification, en lien étroit avec le Responsable Technique, de la faisabilité technique du spectacle dans le lieu de diffusion
  • Analyse des résultats financiers de la diffusion d’un spectacle et, le cas échéant, prospection de nouveaux artistes à diffuser
  • Participation à la gestion administrative des manifestations programmées (contact avec les productions, participation aux réunions de programmation, élaboration des fiches de suivi relatives à la programmation)
  • Lien entre les productions et la Ville de Lens (accueil artistes, accueil technique)

Gestion et suivi de régies

  • Mandataire suppléant de la régie de recettes pour le recouvrement des droits d’entrée aux différentes manifestations culturelles organisées par la Ville de Lens

Pré requis

  • Formation souhaitée de type gestion de projets culturels, management des entreprises culturelles, marketing ou commercial
  • Expérience professionnelle souhaitée dans le secteur du spectacle et du cinéma
  • Maîtrise des techniques de négociation et communication
  • Connaissance du statut juridique des artistes et intermittents du spectacle
  • Bonne connaissance du cadre réglementaire de l’organisation de manifestations culturelles en matière de sécurité ERP, fiscalité, assurances, élaboration de budget, négociation de contrats…
  • Capacités d’analyse et de synthèse, maîtrise des outils de reporting, capacités rédactionnelles associées à une bonne expression écrite et orale
  • Capacités à rendre compte à la hiérarchie des informations et de l’activité
  • Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Power Point, messagerie lotus, Photoshop, Office, AS400...)
  • Connaissance du matériel technique utilisé dans le cadre de spectacles artistiques
  • La connaissance de langues étrangères peut être un atout

Qualités requises

  • Bonne connaissance du secteur artistique et de ses rouages, de ses acteurs, producteurs et programmateurs
  • Sensibilité artistique, connaissance des réseaux cinématographiques
  • Capacités à travailler en équipe et en transversalité
  • Capacités d’évaluation des problématiques, des enjeux et conception de solutions adaptées
  • Qualités relationnelles, sens de la diplomatie, de l’écoute et du dialogue associés à une autorité naturelle
  • Rigueur, autonomie, disponibilité, réactivité, sensibilité artistique et curiosité, esprit critique, capacités d’adaptation, ouverture d’esprit, sens de l’anticipation, capacités à convaincre
  • Respect des obligations de confidentialité et de réserve

Particularités du poste

  • Déplacements réguliers permettant de visionner les spectacles envisagés et d’aller à la rencontre des protagonistes
  • Présence indispensable lors des spectacles, ce qui implique une amplitude horaire variable en fonction des nécessités liées au service (soirées, week-ends, jours fériés)

Rémunération

Recrutement sous conditions statutaires.

Pour faire acte de candidature, veuillez adresser, en indiquant l’intitulé de l’annonce, votre curriculum vitae et une lettre de motivation à monsieur le Maire de Lens , Hôtel de ville- 17 bis place Jean-Jaurès 62307 Lens Cedex avant le 3 décembre 2019.